Città Metropolitana di Cagliari

Personale (Trattamento Economico)

DETERMINAZIONI

SERVIZIO FINANZIARIO             SERVIZIO AFFARI ISTITUZIONALI
Visto di regolarità contabile attestante la copertura finanziaria apposto dal Responsabile del Servizio Finanziario, ai sensi dell'articolo 183, comma 7, del D.Lgs. 267/2000 La presente determinazione è pubblicata col n.638 all'Albo Pretorio della Città Metropolitana dalla data odierna e vi rimarrà per 15 giorni consecutivi
Cagliari, 21/05/2019

Cagliari, 22/05/2019

Il Dirigente del Servizio Finanziario Il Dirigente del Servizio Affari Istituzionali




Altro

Altro

N.ro Determinazione: 37                                Data: May 3, 2019

Oggetto: Costituzione fondo definitivo di posizione e risultato per il personale con qualifica dirigenziale – anno 2018.


MA Codice Peg:

CUP:
CIG: 
IL DIRIGENTE


La sottoscritta Dott.ssa Paola Gessa in qualità di Dirigente del Settore Finanze, Tributi e Contabilità in base al Decreto del Sindaco metropolitano n° 19/2017 e successiva disposizione sindacale n° 16, del 28 novembre 2018;

Premesso che:
- l'articolo 26 del contratto collettivo nazionale di lavoro (CCNL) dell'Area Dirigenti, sottoscritto il 23 dicembre 1999, definisce l’utilizzo delle risorse per il finanziamento della retribuzione di posizione e di risultato e che le citate risorse, destinate al finanziamento degli istituti contrattuali, devono essere annualmente determinate dagli enti, secondo le modalità definite nel medesimo articolo 26;
- è necessario procedere alla determinazione relativa alla costituzione del Fondo per il finanziamento della retribuzione di posizione e di risultato per l'anno 2018, dando atto che il fondo stesso è il risultato delle modifiche e delle integrazioni previste dalle norme contrattuali, dettagliatamente riportate nel prospetto allegato alla presente determinazione.

Considerato che l'attività di costituzione del Fondo di Posizione e di Risultato costituisce atto unilaterale dell'Amministrazione, non soggetto a concertazione o a contrattazione, in conformità alle vigenti disposizioni di legge e del contratto collettivo nazionale di lavoro;

Visto l'articolo 9, comma 2-bis, del d.l. n° 78 del 2010 che, nella sua forma attuale, recita: “A decorrere dal 1° gennaio 2011 e sino al 31 dicembre 2014 l’ammontare complessivo delle risorse destinate annualmente al trattamento accessorio del personale, anche di livello dirigenziale, di ciascuna delle amministrazioni di cui all’articolo 1, comma 2, del decreto legislativo 30 marzo 2001, n. 165, non può superare il corrispondente importo dell’anno 2010 ed è, comunque, automaticamente ridotto in misura proporzionale alla riduzione del personale in servizio. A decorrere dal 1° gennaio 2015, le risorse destinate annualmente al trattamento economico accessorio sono decurtate di un importo pari alle riduzioni operate per effetto del precedente periodo”;

Dato atto che, per l'esercizio 2016, ai sensi dell'articolo 1, comma 236, della legge 208/2015 (legge di stabilità 2016):
• sono state applicate le riduzioni del fondo in misura proporzionale alla riduzione del personale dipendente,
• il valore del fondo per l'esercizio 2015 ha costituito il limite per la costituzione del fondo per l'esercizio 2016;
Visto il decreto legislativo n° 75 del 25 maggio 2017 avente a oggetto “Modifiche e integrazioni al decreto legislativo 30 marzo 2001, n. 165, ai sensi degli articoli 16, commi 1, lettera a), e 2, lettere b), c), d) ed e) e 17, comma 1, lettere a), c), e), f), g), h), l) m), n), o), q), r), s) e z), della legge 7 agosto 2015, n. 124”, in materia di riorganizzazione delle amministrazioni pubbliche.”, il quale all'articolo 23, comma 2, prevede che: “a decorrere dal 1° gennaio 2017, l'ammontare complessivo delle risorse destinate annualmente al trattamento accessorio del personale, anche di livello dirigenziale, di ciascuna delle amministrazioni pubbliche di cui all'articolo 1, comma 2, del decreto legislativo 30 marzo 2001, n.165, non può superare il corrispondente importo determinato per l'anno 2016. A decorrere dalla predetta data l'articolo 1, comma 236, della legge 28 dicembre 2015, n. 208 è abrogato”;

Evidenziato che:
- con decreto del Sindaco metropolitano, n° 116, del 20 settembre 2017, è stata approvata la macro struttura della Città metropolitana di Cagliari, con decorrenza dall'1 gennaio 2018;
- detta struttura prevede, come da pianta organica approvata con il medesimo decreto, il decremento del numero delle posizioni dirigenziali da 8 a 7 e, pertanto, si è reso necessario decurtare, dall'ammontare del fondo 2017, l'importo di € 38.731,00 relativo al decremento, nel 2018, di una unità delle posizioni dirigenziali presenti nel 2017;
- con decreto del Sindaco metropolitano n. 191 del 27 novembre 2018, è stata ridefinita, con decorrenza 27/11/2018, la Macrostruttura dell’Ente;

Vista la determinazione n° 16, del 16 aprile 2018, del Centro di costo 70 "Personale (trattamento economico)" relativa alla "Costituzione fondo provvisorio di posizione e risultato per il personale con qualifica dirigenziale – anno 2018";

Vista la determinazione la determinazione n° 53 del 08 novembre 2018, del Centro di costo 70 "Personale (trattamento economico)" con la quale sono stati assunti gli impegni di spesa per la retribuzione di risultato dei dirigenti per l'anno 2018 pari a € 79.620,17 oltre ad oneri riflessi a seguito della stipula del contratto collettivo decentrato 2018 personale dirigenziale;

Considerato che occorre rideterminare il fondo risorse decentrate relativo al personale con qualifica dirigenziale per l'anno 2018 via definitiva al fine di tener conto dei seguenti elementi:


1) RIA e maturato economico dei dirigenti cessati dal 01/01/2018 al 31/12/2018, il cui valore passa a € 31.683,68 a € 31.756,76 per effetto della cessazione del Dirigente del Settore P.Territoriale;
2) Incentivo di progettazione art. 92 D.Lgs. 163/2006 il cui valore passa da € 0,00 a € 4.974,56 per effetto dei compensi erogati nel corso del 2018;

Preso atto che:


- il totale complessivo del Fondo di Posizione e di Risultato 2018, pari a € 276.167,81, non supera il corrispondente importo dell'anno 2016 (di euro 363.842,36), nel rispetto dell'articolo 23, comma 2, del decreto legislativo n° 75 del 25 maggio 2017;
- la spesa complessiva risultante dalla costituzione del fondo farà carico ai competenti capitoli del bilancio corrente e che l’ammontare del fondo medesimo è compatibile con i vincoli di spesa vigenti in materia di personale;
- l'adozione del presente provvedimento rientra nella competenza dirigenziale, ai sensi dell'articolo 107 del Testo Unico del 18 agosto 2000, n° 267;

Ritenuto, pertanto, di rideterminare, in via definitiva, la costituzione del Fondo di Posizione e di Risultato, dell'Area della Dirigenza, dell'anno 2018, come dal prospetto allegato al presente atto.

Dato atto che sulla costituzione del fondo e sulla compatibilità con i vincoli di bilancio verrà acquisito il parere del Collegio dei Revisori dei Conti;

Visto il Documento unico della programmazione del periodo 2018-2020, approvato con delibera del Consiglio Metropolitano n° 2 dell'11 aprile 2018;

Visto il bilancio di previsione per il triennio 2018/2020 e per il triennio 2019/2021;

Richiamati:
- il d.lgs. n° 165/2001;
- il CCNL del personale dirigente del comparto delle Regioni e delle Autonomie Locali;
- il d.lgs. 18 agosto 2000, n° 267, recante il “Testo Unico delle leggi sull'ordinamento degli Enti Locali”, e in particolare:
• l'articolo 107, che riporta funzioni e responsabilità della dirigenza;
• l'articolo 192, che disciplina le procedure relative alle determinazioni a contrattare;
• gli articoli 183, comma 9, e 151, comma 4, regolanti le procedure di assunzione degli atti di impegno;
lo Statuto Metropolitano approvato con deliberazione del Consiglio Metropolitano n° 1, del 23 maggio 2016 e s.m.i.,
il vigente regolamento di contabilità approvato con delibera del Consiglio metropolitano n° 4, del 25 marzo 2019


DETERMINA


Di determinare, per le motivazioni indicate in premessa, in via definitva il Fondo di Posizione e di Risultato relativo al personale dirigente di questo Ente, per l’anno 2018, come da prospetto allegato al presente atto quale parte integrante e sostanziale;

Di dare atto che l'importo totale del Fondo di Posizione e di Risultato 2018, pari a € 276.167,81, non supera il corrispondente importo dell'anno 2016 (di euro 363.842,36), nel rispetto dell'articolo 23, comma 2, del decreto legislativo n° 75 del 25 maggio 2017;

Di dare atto che la spesa complessiva, risultante dalla costituzione del fondo trova copertura su capitoli di peg di cui all'elenco allegato;

Di dare atto che la spesa complessiva, risultante dalla costituzione del fondo è compatibile con i vincoli di spesa vigenti in materia di personale;

Di trasmettere il presente atto al Collegio dei Revisori dei Conti al fine di ottenere il parere in merito alla quantificazione del Fondo e alla relativa compatibilità con i vincoli di Bilancio, il cui verbale verrà allegato alla presente determinazione prima dell'apposizione del visto di regolarità contabile attestante la copertura finanziaria;

Di autorizzare la pubblicazione del fondo definitivo delle risorse decentrate personale dirigente anno 2018 sulla sezione Amministrazione Trasparente/Performance/Ammontare complessivo dei premi/anno 2018;




Capitolo Importo



Di disporre la registrazione della presente Determinazione nel Registro delle Determinazioni di Settore



Di disporre la pubblicazione della presente Determinazione all’Albo Pretorio ai sensi dell’art. 45 del vigente regolamento di contabilità


L’impiegato
Loredana Meloni

F.to Elettronicamente dal Dirigente
Dott. Paola Gessa
Allegati:
File TypeSizeFile NameCreated On
application/pdf 41 KB Costituzione fondo definitivo_Dirigenti_ 2018.pdf 4/17/19, 9:56 AM
application/pdf 41 KB Fondo provvisorio dirigenti _anno 2018.pdf 7/16/18, 11:47 AM
application/pdf 41 KB File costituzione FONDO definitivo2016.pdf 4/17/19, 9:51 AM
application/pdf 29 KB Capitoli spesa per risultato 2018 finale da allegare alla dete.pdf 5/15/19, 1:05 PM
application/pdf 437 KB Verbale n. 12 del 14 maggio 2019.pdf 5/15/19, 12:04 PM




Riferimenti allegati: 
Allegato 1 - Fondo definitivo Dirigenti anno 2018
Allegato 2 - Fondo provvisorio Dirigenti anno 2018
Allegato 3 - Fondo definitivo Dirigenti anno 2016
Allegato 4 - Capitoli di spesa risultato 2018
Allegato 5 - Verbale n. 12 del 14 maggio 2019


Impegni Assunti

Capitolo Assunto Impegno Nr. Anno
Importo






Cagliari, May 21, 2019
Il Responsabile del Procedimento Impegni
Stefania Carlini